为帮助新进教师快速融入科岛学校大家庭，明确工作职责与发展方向，尽快胜任教育教学岗位，8月26日上午，我校组织开展2025年新进教师入职培训。校领导班子、各部门负责人及全体新进教师参会。
培训伊始，在温馨的破冰环节中，新进教师介绍个人专业背景、职业发展与工作期待。在相互认识之后，常务副校长高龙锦既表达了对新老师们“扎根教育、逐梦讲台”的殷切希冀，也从“新起点开启新征程”的高度，提出具体工作展望：希望新老师们以人格魅力感染学生，用积极心态应对挑战，靠智慧做好家校沟通，深耕教学研究，涵养责任意识，在教育路上稳步前行。副校长刘飞在表达对新教师的欢迎之余，基于学校办学特色和办学文化，提醒新教师在专业发展中要聚焦“科教”一词；并以“热爱、奋斗、担当”三个关键词寄语新教师：以热爱为底色，坚守教育初心；以奋斗为笔，书写教学篇章；以担当为责，扛起育人使命，为新教师锚定职业精神坐标。
办公室副主任王骏驰系统地介绍了学校概况及办学成果，同时结合办公室工作特点，贴心提醒新老师们调整状态、适应“新手困难期”，牢记“规范、奉献、合作”的工作准则。教务处副主任谢光玲详细解读教务处职责，承诺将以“规范约束、精准传达、温暖服务、精益求精”的态度，做新老师教书育人的“守望者”与专业成长的“引路人”。德育处副主任孙婷围绕德育工作分享经验，用“幸运、担当、同行”三个词，鼓励新老师们重视德育工作，与学生、同事共成长。总务处副主任杨飞则聚焦总务处服务保障，从一卡通办理、课间值班安全到校园环境爱护，让新老师们感受到学校的细致关怀。
此次培训不仅是一次工作指导，更是一场温暖的“接力”。未来，我校将持续关注新教师成长，通过常态化培训、师徒结对等方式，助力新教师快速成长为“让学生喜欢、让家长放心、让学校认可”的优秀教育工作者，共同书写科岛教育事业的新篇章。
